La pandemia del coronavirus (Covid-19) incrementó nuevamente el rezago en la resolución de las demandas ingresadas a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, el cual se había abatido de manera significativa en esta administración con la puesta en marcha de un programa con ese objetivo.
Así lo expresó la titular de la STPSH, María de los Ángeles Eguiluz Tapia, quien destacó que cuando inició el gobierno de Omar Fayad Meneses había 11 mil expedientes rezagados, que en su momento, con la instrumentación de las acciones pertinentes llegaron a 3 mil 500. No obstante, las eventualidades provocadas por la pandemia elevaron la cifra a 6 mil.
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La funcionaria estatal aseguró que la meta para 2021 es concluir con los asuntos más antiguos, algunos de los cuales corresponden a 2012.No obstante aclaró que no hay rezago en el dictado de laudos.
La titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH) señaló lo anterior al ofrecer una charla informativa sobre la Reforma Laboral, cuya instrumentación en Hidalgo, detalló, avanza favorablemente. El pasado 18 de noviembre se instrumentó en ámbito federal, mientras que el próximo 1 de octubre de 2021 se concretará en lo local, con el inicio de operaciones del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Hidalgo.
